Lehrperson Bal Folk (w/m/d) - Klubschule Rapperswil für Miduca AG in Rapperswil - ajourjob.ch
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Job-typ
10-100%
Pensum
Position

      13.03.2026

      Lehrperson Bal Folk (w/m/d) - Klubschule Rapperswil

      • Rapperswil
      • Festanstellung 100%

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      Miduca AG

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      Miduca AG

      Lehrperson Bal Folk (w/m/d) - Klubschule Rapperswil

      Unter dem Motto «So vielfältig wie du» ist die Klubschule der inspirierende Treffpunkt, um sinnstiftende Freizeitgestaltung zu erleben. Sie bietet ein attraktives Angebot an Sprach-, Bewegungs- und Kreativitätskursen – dank der Unterstützung des Migros-Kulturprozent. Steh unseren Kursteilnehmenden beim Entfalten ihrer Talente und Erreichung der Lernziele unterstützend zur Seite

      Kernaufgabe

      • Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung des Unterrichts
      • Praxisorientierte Unterrichtsgestaltung nach erwachsenenbildnerischen Kriterien
      • Lektionsaufbau unter Berücksichtigung der unterschiedlichen Voraussetzungen der Kursteilnehmenden
      • Regelmässige Absprache mit deinen Ansprechpersonen der Klubschuladministration
      • Teilnahme an Weiterbildungen

      Was du mitbringst

      • Ausgewiesene Unterrichtserfahrung in der Erwachsenenbildung
      • im entsprechenden Fachbereich oder in einer vergleichbaren Funktion
      • Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung
      • im Bereich Tanz mit langjähriger Bal Folk Erfahrung als Lehrperson, in Absprache mit Swisspotential eine qualitiativ gute und erfahrene Lehrperson
      • Deutsch (gute Kenntnisse)
      • Kundenorientiertes, gepflegtes und zuvorkommendes Auftreten
      • Selbstständige, flexible und zuverlässige Persönlichkeit
      • Fachwissen abwechslungsreich, teilnehmer- und zielorientiert vermitteln und dabei Begeisterung wecken
      • Begeisterung fürs Unterrichten von kleinen bis mittelgrossen Gruppen Erwachsener

      Teil der Migros-Gruppe

      • Als Teil der Migros-Gruppe profitierst du von stabilen Strukturen, vielfältigen Karrieremöglichkeiten und attraktiven Benefits
      • Moderne Infrastruktur
      • Einladende und funktionale Bürowelt, moderne IT-Infrastruktur
      • Unsere flexiblen Arbeitszeiten unterstützen eine ausgewogene Work-Life-Balance
      • Vergünstigte Geschäftskonditionen für privates Handy-Abonnement
      • Die Migros bietet attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen
      • Privat- und Anlagekonto mit Vorzugszinsen und spesenfreier Kontoführung
      • Vielfältiges Weiterbildungsangebot
      • Grosszügiges Angebot an kostenlosen, internen Weiterbildungen, kostenlose Teilnahme an ausgewählten Kursen (Landessprachen und Gesundheitskurse) und finanzielle Beteiligung am Gesamtkursangebot
      • Unsere Werte werden durch die gelebte Du-Kultur unterstützt
      • Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung
      • Rekrutierungsprozess
      • Bewerbungsunterlagen einreichen
      • Für eine vollständige Bewerbung benötigen wir deinen Lebenslauf, deine Zeugnisse und Diplome. Ein Foto im Lebenslauf sowie ein Motivationsschreiben sind nicht notwendig.Wir leben Chancengleichheit für alle Bewerber*innen. Wir haben einen standardisierten Rekrutierungsprozess. Sollte das für dich nicht funktionieren, erwähne es in deinem Bewerbungsdossier
      • Vorselektion der Bewerbungen
      • Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
      • Persönliches Video- oder Telefongespräch
      • Bei einer grossen Anzahl an Bewerber*innen führen wir optional ein persönliches Telefon- oder Videogespräch durch.Das gibt uns die Möglichkeit, mehr Kandidatinnen und Kandidaten innert kurzer Zeit besser kennen zu lernen, um passende Personen für die nächste Runde einzuladen.Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche

      Arbeitsort: Rapperswil

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