Bern und Homeoffice | 60-100%

Diesen Beitrag können Sie leisten

• Verwaltungseinheiten der Bundesverwaltung in Fragen des Personal-, Vorsorge- und Datenschutzrechts beraten
• Rechtssetzungsprojekte im Bereich Personal-, Vorsorge- und Datenschutzrecht leiten
• Schulungen konzipieren und durchführen
• Gutachten und Rechtsvergleiche, Verfügungen, Rechtsschriften und Stellungnahmen erstellen
• Die Leitung des Rechtsdienstes bei der Weiterentwicklung des Personalrechts und bei der Steuerung der Personalpolitik auf rechtlicher Ebene unterstützen

Das macht Sie einzigartig

• Schweizerischen Universitätsabschluss in Rechtswissenschaften (MLaw), idealerweise mit Anwaltspatent sowie vertiefte Kenntnisse und Erfahrungen im Verwaltungsrecht
• Erfahrungen in der Rechtsetzung und/oder im Personalrecht und/oder Datenschutzrecht von Vorteil
• Teamfähige, pflichtbewusste Persönlichkeit mit einer raschen Auffassungsgabe sowie exakter und selbstständiger Arbeitsweise
• Ausgeprägte soziale Kompetenzen sowie kommunikative und redaktionelle Fähigkeiten
• Gute bis sehr gute Kenntnisse einer zweiten Amtssprache

Auf den Punkt gebracht

Möchten Sie Ihre fundierten juristischen Kenntnisse bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen der Schweiz einsetzen? Interessieren Sie sich für Personalpolitik und arbeiten gerne interdisziplinär?

Das bieten wir

• Arbeiten für die Schweiz Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung.
• Gelebte Vielfalt Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein.
• Gesund am Arbeitsplatz Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit.

Alle Benefits

Das Personal, unsere Aufgabe

Das Eidgenössische Personalamt (EPA) ist für die Personalpolitik der Bundesverwaltung verantwortlich. Es entwickelt die Grundlagen und Instrumente, damit das Personalwesen in den Departementen und Verwaltungseinheiten erfolgreich gesteuert und weiterentwickelt werden kann. Es definiert die Personalstrategie, erarbeitet das Bundespersonalrecht, steuert die bundesweiten Personalressourcen, stellt ein Aus- und Weiterbildungsangebot zur Verfügung und betreibt die zentral gesteuerte HR-Informatik.

Zusätzliche Informationen

Bitte bewerben Sie sich mit dem vollständigen Bewerbungsdossier über unser Bewerbungsmanagementsystem. Klicken Sie dafür auf
\<\<Jetzt bewerben>>.

Fragen zur Stelle

Natascha Nussberger Leiterin Rechtsdienst +41 58 46 63010

Fragen zur Bewerbung

Debora Del Cont Leiterin Personaldienst +41 58 46 54168